Mario Akiyama

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Direito do trabalho: diretrizes para empresas digitais

A ascensão das empresas que operam em meio digital, especialmente aquelas que utilizam aplicativos de transporte e entregas como iFood, Rappi, 99 e Uber, trouxe à tona diversos desafios e dúvidas relacionadas ao direito do trabalho. A relação entre essas plataformas e seus prestadores de serviço tem gerado debates significativos. Desta forma, o assunto chegou …

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Horas extras: qual a maneira correta de pagá-las?

O pagamento de horas extras é uma questão central no direito trabalhista, frequentemente levantando dúvidas. Compreender como esse pagamento deve ser feito é vital para garantir uma relação de trabalho justa e conforme a legislação.  Este artigo visa esclarecer as principais questões sobre horas extras, desde a definição até suas implicações salariais e situações especiais. …

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Direito do trabalho: o que toda empresa precisa saber antes de contratar um colaborador

Contratar um novo colaborador  não apenas envolve encontrar a pessoa certa para a função, mas também garantir que todos os aspectos legais sejam considerados. Neste artigo, vamos explorar os passos essenciais que toda empresa deve seguir antes de iniciar um processo de contratação. Como saber se é o momento de aumentar ou reduzir a equipe? …

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Pedido de Horas Extras: Quem Tem Direito, Como Pedir e o que diz a Lei

Para o trabalhador que cumpre horário e valoriza o tempo trabalhado e o tempo de descanso, a questão das horas extras é uma das mais recorrentes e importantes. Entender quem tem direito a essas horas, como solicitá-las corretamente e o que diz a legislação brasileira é essencial tanto para trabalhadores quanto para empregadores.  Neste artigo, …

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Cargo de Confiança em empresas.

Cargo de confiança nas empresas: conheça os principais direitos trabalhistas

Você já ouviu falar em cargo de confiança em empresas privadas? Muitas vezes você ocupa esta posição no seu trabalho, exercendo atribuições específicas ao cargo de confiança, porém não está familiarizado com a nomenclatura e nem atento aos seus direitos. Isto porque os trabalhadores que exercem cargos de confiança possuem direitos trabalhistas diferentes dos direitos …

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